г. Дзержинск
ул. Народная 1

Прием заявок производится по факсу и по электронной почте:

+7 (8313) 21-53-98


E-mail: shk-rem@yandex.ru
Главная / Услуги / Осуществление функций службы Охраны труда

Осуществление функций службы Охраны труда

Сервисное обслуживание организаций - осуществление функций службы охраны труда или специалиста по охране труда работодателя, численность работников которого не превышает 50 человек

Трудовым кодексом РФ (статья 217), предусмотрено «Работодатель, численность работников которого не превышает 50 человек, принимает решение о создании службы охраны труда или введении должности специалиста по охране труда с учетом специфики своей производственной деятельности.

При отсутствии у работодателя службы охраны труда, штатного специалиста по охране труда их функции осуществляет работодатель – индивидуальный предприниматель (лично), руководитель организации, другой уполномоченный работодателем работник либо организация или специалист, оказывающие услуги в области охраны труда, и имеющие аккредитацию, привлекаемые работодателем по гражданско-правовому договору».

Требование вышеуказанных статей законодательства усиливает потребность в поисках и реализации мер по решению проблем безопасности труда и один из способов их решения – это привлечение для работы опытных специалистах, которые помогут наладить работу по охране труда, разработать мероприятия и завести необходимую документацию.

Наши специалисты Учебного Центра помогут наладить работу по охране труда, завести необходимую документацию, подготовить организацию к проведению проверок надзорно-контрольными органами, подготовить организацию к проведению специальной оценке условий труда.

Экономические выгоды.
Сокращение затрат за счет следующих факторов:

  • Зарплата штатной единицы (специалиста по охране труда) больше, чем сумма договора с нашей организацией;
  • Экономия на налогах на зарплату штатной единице;
  • Экономия на страховых выплатах за штатного сотрудника;
  • Частичная передача рисков организации на организацию, оказывающую услуги по осуществлению функций службы охраны труда или специалиста по охране труда работодателя, численность работников которого не превышает 50 человек;
  • Экономия на издержках, которые может организация понести в связи с несчастным случаем на производстве;
  • Экономия расходов, связанных с выплатой штрафов и исполнением предписаний контрольно-надзорных органов

Перечень работ, включаемых в сервисное обслуживание организации

  • Аудит документации по охране труда
  • Предоставление пакета унифицированных документов по охране труда(программы, приказы, инструкции, положения и др)в объеме, предусмотренном действующим ТК РФ, с учетом особенностей организации; консультации по внедрению.
  • Консультации по всем вопросам охраны труда, в т.ч. специальной оценки условий труда
  • Консультации по вопросам трудового законодательства (прием, увольнение, дисциплинарные взыскания, режим труда, материальная ответственность), включая трудовые споры.
  • Консультации по проведению инструктажей по охране труда и ведению журналов инструктажей (вводный, первичный на рабочем месте, оказания первой помощи, пожарной и электробезопасности)
  • Консультации по организации обучения по охране труда, электобезопасности, пожарной безопасности для работников Заказчика.
  • Консультации по проведению предварительных, периодических медицинских осмотров работников.(Составление графика)
  • Разработка норм обеспечения средствами индивидуальной защиты.

 

1. Обучение по вопросам охраны труда и инструктаж:

  • Анализ кадрового состава и подготовка предложений по направлению на учебу по вопросам охраны труда руководителей, специалистов и рабочих, занятых на рабочих местах с опасными условиями труда;
  • Подготовка ИТР и рабочих к получению необходимых им соответствующих удостоверений – по мере формирования групп из вновь поступивших на работу;
  •  Участие в периодической проверке знаний и выдача удостоверений;
  •  Участие в разработке программ обучения и инструкций по охране труда для работников предприятия (в разрезе профессий и видов работ).

2. Составление плана мероприятий по охране труда в организации.

3. Работа по обеспечению условий труда и травмоопасности на рабочих местах:

  • Составление на основе проектных материалов предварительного перечня рабочих мест – с выделением тех из них, где работа будет осуществляться в тяжелых и вредных условиях труда;
  • Ведение учетной и отчетной документации в организации по охране труда.

4. Участие в расследовании причин несчастных случаев и разработке мероприятий по предотвращению производственного травматизма (по мере необходимости).

5. Участие в разработке соглашения по охране труда и коллективного договора.

6. Формирование банка законодательных и других нормативно-правовых актов и методических документов для организации и его мониторинг (финансовое обеспечение – за руководством организации).

7. Составление перечня, необходимых СИЗ для их приобретения и систематический его просмотр:

  • Подготовка заявок на приобретение необходимых (недостающих) СИЗ;
  • Ведение журнала учета и выдачи СИЗ.
  © Центр профессионального обучения г. Дзержинска 2018. Все права защищены.
+7 (8313) 21-53-98

Создание сайта - АТИКС

Наверх